企業情報
company information
- ID
- 817
株式会社寺岡システム
電子はかり、自動計量包装値付機、計量値付機、POSシステム、カウンティングスケール、自動倉庫管理システム、物流システムなどの販売、卸売、保守、メンテナンス
若手の育成に力を入れており、社員同士が互いに教えあい協力しあう風土です。
街中でよく見かける、セルフレジの会社です。その他にも、タッチパネル式券売機や電子値札など、皆さんの生活を支える製品を多く取り扱っています。
株式会社寺岡システムは
こんな会社
- 業種
- 卸売業、小売業
- 会社設立日
- 1954年7月17日
- 従業員数
- 189人
- 男女比
- 8:2
| 法人名・ 事業所名 | 株式会社寺岡システム |
|---|---|
| 所在地 | 〒030-0131 青森県青森市問屋町1-11-11 |
| 事業内容 | 電子はかり、自動計量包装値付機、計量値付機、POSシステム、カウンティングスケール、自動倉庫管理システム、物流システムなどの販売、卸売、保守、メンテナンス |
| 連絡先 | 022-232-1236 （FAX：022-238-9355） |
|---|---|
| 電話対応 可能時間 | 9:00～17:50 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
会社の特色
“やってみたい”が形になる、実力主義×チームワークの会社です。結果にこだわりながらも、部署を越えて助け合い、挑戦の背中を押す文化が根付いています。面接から入社後まで、ありのままの自分を受け止める温かさがあり、相談やフィードバックが盛んにおこなわれています。『会社を良くすること＝個人の幸せ』という理念のもと、努力に応えるインセンティブや待遇が整い、若手の提案も前向きに採用されます。メンターの支援や学びの機会も豊富で、失敗を恐れずトライ可能！仲間と計画達成に向け一丸となる瞬間に、仕事のやりがいと誇りを実感できる、家族にも胸を張れる安定成長企業です。また、長年東北に根ざした活動を行っているため、身近な店舗や施設で活躍する製品を通じて社会へ貢献し、地域と共にキャリアを築くことができるのも魅力の１つです。地域の生活を支える実感と、仲間に支えられる安心感の両方が感じられる職場環境が、ここにあります。
求めている人材
当社が求める人材は、自己成長を自ら求める向上心を持ち、変化を恐れず挑戦できる方です。会社や社会をより良くするという気概を持ち、背伸びをしてでも目標達成を願うチャレンジ精神を大切にしています。また、人の話を真摯に聴く素直さと、前向きに考えタフな状況を楽しめる情熱も欠かせません。チーム仲間を信じ、自ら考え主体的に行動し、協働できる力を重視します。さらに、正しい判断をロジカルに伝える力、誠実さ、感謝の心を持ち、笑顔で元気な挨拶ができる方を歓迎します。
先輩社員からのメッセージ
当社は、経験を活かしながら新しい挑戦をしたい方を歓迎します。私たちの職場は、チームワークを重視し、互いに支え合う風土が根付いています。入社後は、業務に必要な知識やスキルを身につけるための研修や製品説明会の機会を用意しており、業界・製品知識を学べる座学に加え、現場でのOJTを通じて実践力を養います。また、e-learningや資格取得支援など、キャリアアップを後押しする仕組みも整っています。誠実さと主体性を大切にし、仲間と協力しながら成長できる方にとって、当社は新しい可能性を広げる場です。あなたの経験と意欲を、ぜひここで活かしてください！
就業時間について
| 就業時間 | フルフレックスタイム制 ※コアタイム無し |
|---|---|
| 休日 | 完全週休2日制（土日祝）、年末年始ほか |
資格・教育制度について
| 必要な資格 | 普通自動車運転免許（AT限定可） |
|---|---|
| 教育制度 | 入社時研修、メンター制度、若手社員研修（25歳以下対象）、グループ合同研修など |
給与・手当等について
| 初任給 | 基本給20.4万円、裁量手当（固定残業代30時間分）5.1万円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（入社年度12月～）：1万円/月 ※入社年度4月～11月は交通費を実費支給（上限2万円） 家賃手当（該当者のみ）：49,500円/月 または 家賃総額の90％ |
| 福利厚生 | ・ベネフィットステーション ・社員旅行（ハワイ、シンガポール、ベトナムなど） ・メーカー表彰 ・国内研修旅行 ※対象：優秀社員表彰者 |
| 加入保険等 | ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 有り ・確定拠出年金 利用 ・退職金制度 無し |
| 定年 | 定年：60歳 再雇用制度有り（上限65歳） |
通勤・住宅等について
マイカー通勤 不可託児施設 なし単身用住宅 なし世帯用住宅 なし
・入社年度4月～11月は、徒歩または公共交通機関で通勤して頂きます。 ・入社年度12月以降は1人1台貸与される社用車での通勤となります。 ・研修中は研修寮（水道・光熱費は会社負担）にご入居頂きます。 ・配属先がご実家から離れている場合は、借り上げ社宅に住んでいただきます（家賃手当あり）
労働組合・休業実績について
労働組合 なし育児休業取得実績 あり介護休業取得実績 なし
