企業情報
company information
- ID
- 162
青森トヨタ自動車株式会社
・トヨタ車（トヨタ店）の新車販売 ・U-Car販売および買取 ・レクサス車販売 ・自動車点検・整備・修理、部品・用品販売 ・損害保険代理店 ・情報通信機器販売
青森トヨタ自動車株式会社は
こんな会社
- 業種
- 卸売業、小売業
- 会社設立日
- 1946年6月10日
- 従業員数
- 176人
| 法人名・ 事業所名 | 青森トヨタ自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒030-0902 青森県青森市合浦2丁目19-23 |
| 事業内容 | ・トヨタ車（トヨタ店）の新車販売 ・U-Car販売および買取 ・レクサス車販売 ・自動車点検・整備・修理、部品・用品販売 ・損害保険代理店 ・情報通信機器販売 |
| 連絡先 | 017-742-2111 （FAX：017-743-4377） |
|---|---|
| 資本金 | 60,000,000 円 |
会社の特色
2020年代に向けて私たちが目指すのは、次期3カ年ではなく10年後の世の中を想定した「T-ReBORNフロンティアプラン」です。“Top of TOYOTA”としての役割や責任を担う私たちが、将来を取り巻く環境に囚われず自動車ビジネスを夢のあるものにしていくために先陣を切り推し進めて参ります。 創業時、自動車販売というビジネスを築き上げた先人たちのように、商品・お客様・店舗経営・地域貢献・働き方という6つのフロンティアを軸に、新しい夢に向かい青森トヨタもチャレンジを続けます。 また、これからのワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)を展望して、社員が活き活きと働くことができ、かつ、生産性の高い販売店の実現を目指し、風土改革に向けた取組みの強化、営業スタイル確立を通じた「働き方の改革」にも、より注力していきます。
求めている人材
『お客様、上司、同僚の誰に対しても元気な挨拶ができる人』 『失敗を恐れず何事にも前向きでかつ、積極的に取り組める人』 『相手の立場に立って行動し、「喜び」や「感動」を与えられる人』
先輩社員からのメッセージ
最初は誰もわからないことばかりですが、実践的な研修制度があり、親身な先輩の指導も受けられますので不安になることはありません。仕事をしていく上でもちろん怒られることもありますが、それを次にどう生かすかを考え、そのことをバネにして成長していくことができます。青森トヨタは年齢には関係なく、頑張った分はきちんと 評価してくれる会社です。営業はヤル気と元気、常に前向きで。 大変な仕事ですがやりがいはあります。一生懸命提案し、熱意が伝わり車が決まった時の達成感をぜひ味わって欲しいです。
就業時間について
| 就業時間 | 始業時間 9:00～18:00（昼60分休憩） 営業時間 9:30～18:00 毎週水曜日は全店定時退社を実施 |
|---|---|
| 休日 | 年間107日間 ※月曜定休日と当社個人カレンダーにより8～9日/月程度 誕生日休暇、メモリアル休暇、年末年始休暇 夏季休暇、ゴールデンウィーク休暇、有給休暇 特別休暇、育児介護休暇 |
資格・教育制度について
| 教育制度 | 新入社員導入研修、営業スタッフ研修、サービススタッフ研修全社員研修他、担当に応じた専門分野（店長・エンジニアリーダー・保険担当・情報通信担当など）の研修もあります ●新入社員導入研修 ●新人営業スタッフ研修 ●全社員ESCS研修 ●1年次フォロー研修 他、各職種や年次に合わせたスキルアップ研修やメーカー研修等 |
|---|
給与・手当等について
| 初任給 | 営業職(営業スタッフ手当一律8,000円含む) 181,000円 （4年制大学卒） 167,000円 （短大、専門校、高専卒） ※車両購入時に車両手当プラス上限20,000円支給 整備職 173,000円 （4年制大学卒） 159,000円 （短大、専門校、高専卒) ※国家2級整備士資格取得後に、技能手当プラス3,500円支給 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（7月、12月）2016年（平成28年）冬季は3.0カ月、2017年（平成29年）夏季は3.0カ月 |
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、家族手当、販売手当、販売奨励金 整備職資格手当（国家検定、トヨタ検定）、その他 |
| 福利厚生 | 退職金制度、財形貯蓄制度、育児介護休暇制度 マイカー購入割引制度、※自家用借上制度、社用車貸与制度 ※印は営業職が対象 |
| 加入保険等 | 雇用・労災・健康・厚生 |
